和碼編程獲埃摩森最佳雇主，BOSS直聘王者之手雙獎項！

2021-08-23 16:03:07 來源：

　　喜訊！和碼編程憑借卓越的影響力，榮獲2021年度由埃摩森獵頭機構(gòu)所評選的雇主獎，BOSS直聘2021年度之手&bull；人才HR獎雙重量級獎項！

　　&emsp；&emsp；埃摩森雇主獎，這一獎項是在眾多的企業(yè)中，就員工敬業(yè)度、組織敏捷性、高管領(lǐng)導力、人才重視度等多方面經(jīng)過調(diào)研、評分及審核所評選出來的結(jié)果。埃摩森表示很興奮地見證了在過去的一年里，和碼編程的企業(yè)文化及良好的發(fā)展前景，以及與和碼編程精誠合作所實現(xiàn)的企業(yè)與人才的相互成就。

　　&emsp；&emsp；BOSS直聘溫暖的力量2021年度合作伙伴大會，是面向全國雇主的行業(yè)論壇及頒獎盛典。此次和碼編程榮獲的廣州區(qū)域之手&bull；人才HR獎入選企業(yè)只有20名。之手&bull；人才HR獎是對和碼編程HR對接和溝通的高效率、招聘活躍度和人才關(guān)注度的肯定，是BOSS直聘頒發(fā)給在人才招募領(lǐng)域持之以恒投入耐心與誠意的企業(yè)。

　　&emsp；&emsp；和碼編程榮獲雇主獎及之手&bull；人才HR獎雙獎項，是和碼編程的企業(yè)文化、對人才的高關(guān)注度、以及企業(yè)完善的晉升機制的表現(xiàn)。

　　&emsp；&emsp；和碼編程是為5～12歲孩子提供在線編程教育的企業(yè)品牌，課程體系提煉義務教育數(shù)學課程標準的重難點、易錯點，融合美國&ensp；CSTA&ensp；K-12&ensp；標準，主推數(shù)學+編程的數(shù)理編程課，讓孩子提升數(shù)理思維，掌握編程技能。和碼編程是典型的互聯(lián)網(wǎng)公司，擁有扁平化的公司組織結(jié)構(gòu)，更是教育公司，內(nèi)部形成了獨特的教師文化氛圍。

　　&emsp；&emsp；和碼編程內(nèi)部聽不到老大、領(lǐng)導的稱呼，師傅、大師傅才是和碼員工間的互稱。。三人行，必有我?guī)熝桑瑘F隊伙伴間傳承經(jīng)驗，取長補短，互相學習、互相成長。和碼獨特的教師文化，在時刻提醒著他們應當肩負責任與擔當，為更多孩子提供更好的在線編程教育。這種純粹的企業(yè)內(nèi)部文化，更符合90后、00后的職場工作習慣，也更利于和碼編程招賢納士。

　　&emsp；&emsp；和碼編程對人才極其重視，內(nèi)部提供多元化的培訓環(huán)境，以及完善的晉升機制。新入職的和碼員工都會匹配相對應的導師，由導師一對一詳細培訓工作崗位內(nèi)容讓其快速適應環(huán)境，導師還會關(guān)心其日常生活，以便讓新入職員工有更強的團隊歸屬感。當然，除了導師的專項培訓，和碼編程也會不定時邀請內(nèi)部團隊表現(xiàn)的人進行公開分享，將好的經(jīng)驗和想法讓更多人知道與學習。這種多元化的培訓環(huán)境，對于年輕一代人來說是非常珍貴的，因為他們正處于職場成長旺盛期。

　　&emsp；&emsp；值得一提的是，雖然和碼編程成立才三年多，內(nèi)部在早期就已經(jīng)建立起了完善的晉升機制。只要和碼員工有能力，工作業(yè)績突出，就能快速得到晉升，獲得更多大展身手的工作機會。

　　&emsp；&emsp；和碼員工可以選擇管理線發(fā)展，也可以選擇專業(yè)線發(fā)展。雙線發(fā)展晉升機制能更好地滿足不同人才的需求。在合理情況下，允許崗位輪崗、換崗。鼓勵員工發(fā)展多重技能，成為一專多能的人才。在清晰的晉升機制下，員工能有更清晰的目標和節(jié)奏感，更利于人才發(fā)展，也更利于企業(yè)吸納和留住人才。