【ITBEAR科技資訊】5月16日消息，特斯拉CEO埃隆·馬斯克(Elon Musk)近日向公司員工發出了一封郵件，表達了對特斯拉現有招聘流程的擔憂。

在這封郵件中，馬斯克表示希望更好地了解公司的招聘情況，并要求副總裁每周向他提供一個清單，列出各部門的招聘需求。這一舉動引發了特斯拉員工的猜測，他們認為這封郵件可能意味著一種委婉的招聘凍結通知，或者是馬斯克在任命新的Twitter CEO后，開始重新將精力轉向特斯拉。

值得注意的是，馬斯克在近期任命了NBC環球前CEO琳達·亞卡里諾(Linda Yaccarino)擔任Twitter的新CEO。這個決定距離他斥資440億美元收購Twitter已經過去大約6個月。

特斯拉上個月宣布今年第一季度凈利潤下降超過20%，導致公司股價下跌了10%。馬斯克在當時表示，在高銷量與高利潤率之間，特斯拉選擇了前者。然而，這番言論引發了分析師們的擔憂。

馬斯克在郵件中明確表示，在他批準之前，特斯拉不得招聘任何人，包括合同工。自從2008年成為特斯拉CEO以來，馬斯克一直廣泛參與招聘和預算審批工作。

目前，特斯拉尚未對這封郵件發表評論。

此外，特斯拉將于本周二在得克薩斯州奧斯汀舉行年度股東大會，屆時股東將決定是否批準新老董事會成員的任命，其中包括特斯拉前CTO斯特勞貝爾(JB Straubel)的董事會提名。

據ITBEAR科技資訊了解，代理咨詢公司Glass Lewis上周建議特斯拉股東對斯特勞貝爾的董事會任命投反對票，他們認為他并非獨立董事的合適人選，因為他曾在特斯拉效力多年，直到2019年才離職。

此外，一些環境、社會和治理基金的聯合組織也敦促股東重新考慮特斯拉董事會的任命。他們在一封公開信中建議現任特斯拉的董事會限制一位"過度投入"的CEO。

關于馬斯克拋售數十億美元特斯拉股票以融資收購Twitter的行為，也引發了爭議。馬斯克的領導下，Twitter恢復了之前被封禁的賬號。最近幾天，該公司還在土耳其選舉前限制了Twitter上的部分內容和應用。

特斯拉將繼續關注招聘流程，并在馬斯克的領導下進行必要的調整。與此同時，股東們將在年度股東大會上就董事會成員任命進行表決，特斯拉前CTO斯特勞貝爾的提名將受到一些機構的質疑。特斯拉面臨的挑戰不僅僅是業績下滑和股價波動，還有股東對公司決策的質疑和對馬斯克行為的關注。

隨著特斯拉繼續在全球推動電動汽車的發展，并致力于研發自動駕駛技術，該公司將需要解決招聘流程的問題，確保能夠吸引和留住人才。特斯拉股東大會將提供一個平臺，讓股東們對公司的發展方向和決策進行討論和表決，這將進一步塑造特斯拉的未來。